ES PORQUE LA MAYOR PARTE DEL HABER DEL SECTOR SE COMPONE DE SUMAS "EN NEGRO"
El sueldo de bolsillo del cargo testigo -maestro de grado de jornada simple, con 10 años de antigüedad- apenas subirá 152 pesos.
El incremento de los salarios de la educación en un 15%, a partir de enero de 2010, prometido por el Gobierno y aceptado por los gremios docentes a cambio de garantizar la finalización del ciclo lectivo, tendrá una incidencia mínima en el sueldo de bolsillo del sector. Esto prepara el escenario para un nuevo conflicto cuando deban reiniciarse las clases, ya que el aumento no llega a los 6 pesos como valor para el punto índice, que los principales gremios venían sosteniendo. La mejora salarial, en aquel porcentaje, se traducirá en un incremento efectivo del valor del punto índice de 4,56 pesos a 5,38 pesos.
De esa manera, el básico actual del cargo de maestro de grado, jornada simple, que es de 848,40 pesos, quedaría en 971,48 pesos. El básico se calcula a partir de multiplicar el valor del punto índice por los puntos que atribuye a cada cargo el Nomenclador de Cargos Docentes (Decreto 1.550/95). Al cargo de maestro de grado, el nomenclador le asigna 181 puntos.
En ese mismo sentido, el sueldo de bolsillo del cargo testigo de maestro de grado de escuela de jornada simple, con diez años de antigüedad, pasaría de los 1.874,84 pesos actuales a 2.026,82 pesos, lo que representa una mejora de sólo 151,98 pesos.
En el caso de un director o directora de escuela de primera categoría, jornada simple, con diez años de antigüedad, que venía cobrando un sueldo de bolsillo de 2.633,07 pesos, pasaría a percibir 2.834,22 pesos; lo que significaría una mejora de 201,15 pesos.
En el caso de un profesor de Polimodal con 15 horas cátedra y diez años de antigüedad, que hasta septiembre tenía un sueldo de bolsillo de 1.632,47 pesos, pasaría a cobrar 1.886,49 pesos, obteniendo un aumento efectivo de 254 pesos.
Esta conclusión surge de comparar los datos del “Informe indicativo de salarios docentes”, de octubre de 2009, de la Coordinación General de Estudios de Costos del Sistema Educativo (Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología de la Nación), con la planilla de salarios incrementados con un 15%, entregada a los gremios. (Fuente: El Ancasti)
De esa manera, el básico actual del cargo de maestro de grado, jornada simple, que es de 848,40 pesos, quedaría en 971,48 pesos. El básico se calcula a partir de multiplicar el valor del punto índice por los puntos que atribuye a cada cargo el Nomenclador de Cargos Docentes (Decreto 1.550/95). Al cargo de maestro de grado, el nomenclador le asigna 181 puntos.
En ese mismo sentido, el sueldo de bolsillo del cargo testigo de maestro de grado de escuela de jornada simple, con diez años de antigüedad, pasaría de los 1.874,84 pesos actuales a 2.026,82 pesos, lo que representa una mejora de sólo 151,98 pesos.
En el caso de un director o directora de escuela de primera categoría, jornada simple, con diez años de antigüedad, que venía cobrando un sueldo de bolsillo de 2.633,07 pesos, pasaría a percibir 2.834,22 pesos; lo que significaría una mejora de 201,15 pesos.
En el caso de un profesor de Polimodal con 15 horas cátedra y diez años de antigüedad, que hasta septiembre tenía un sueldo de bolsillo de 1.632,47 pesos, pasaría a cobrar 1.886,49 pesos, obteniendo un aumento efectivo de 254 pesos.
Esta conclusión surge de comparar los datos del “Informe indicativo de salarios docentes”, de octubre de 2009, de la Coordinación General de Estudios de Costos del Sistema Educativo (Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología de la Nación), con la planilla de salarios incrementados con un 15%, entregada a los gremios. (Fuente: El Ancasti)
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