Por primera vez en su historia el Mercado Central de Buenos Aires creó su Comisión de Mujeres, Géneros y Diversidad
Este
martes, Cecilia Merchán, secretaria de Políticas de Igualdad y
Diversidad y Alba Rueda, subsecretaria de Políticas de Diversidad del
Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación (MMGyD)
participaron junto a Nahuel Levaggi, presidente de la Corporación del
Mercado Central de Buenos Aires (CMCBA) y Natalia González, gerenta
general de la entidad, de la presentación de la Comisión de Mujeres,
Géneros y Diversidad del Mercado Central. En el acto además celebraron
el convenio de asistencia y cooperación recíproca firmado entre el
Mercado Central y el MMGyD.
Algunos de los ejes
principales de la flamante Comisión del CMCBA serán la inclusión laboral
del colectivo travesti trans y la implementación de la Ley Micaela. El
acuerdo entre el CMCBA y el MMGyD promueve la diversidad y el trato
igualitario dentro del Mercado Central y establece mecanismos de apoyo,
contención y líneas de capacitación en materia de género para
trabajadoras, trabajadores del predio y el directorio de la Corporación.
Durante
el encuentro, Cecilia Merchán, destacó la conformación de la Comisión y
resaltó la importancia de articular iniciativas que “promuevan la
igualdad en el ámbito de trabajo, también en el mundo rural y en la
soberanía alimentaria. Coincidimos en la igualdad de pensar la
diversidad como una potencialidad y nunca como un problema. Vamos a
coordinar todas las acciones necesarias para asegurar una verdadera
igualdad. No hay forma de pensar en la igualdad, sin diversidad y eso lo
sabemos en la tierra y en nuestra vida cotidiana”.
Nahuel
Levaggi, afirmó: “Este convenio es muy importante para reforzar la
igualdad de género y transformar la estructura patriarcal. Son las
mujeres las que proponen una visión más humana y sorora del mundo que
también impacta en la formas de producción. Por el vínculo que tienen
con la tierra, hicieron carne con la agroecología. Todo eso replica en
las relaciones por el respeto y la igualdad de oportunidades”.
Por
su parte, la gerenta general del CMCBA, Natalia González, agregó:
“Nuestra misión es trabajar la igualdad de género en el concentrador de
frutas y verduras más grande de todo el país. Impulsamos la soberanía
alimentaria y entendemos que los territorios como los cuerpos de las
mujeres sufrimos las desigualdades y violencias de un sistema de
producción machista, patriarcal y opresor”.
Finalmente,
Alba Rueda, destacó “Es un momento histórico para el Mercado Central y
también para las luchas feministas principalmente en lo que respecta a
la participación de las mujeres y la diversidad. El cupo trans es una
oportunidad para que todos las personas estemos habitando todas las
instituciones. Esto es fundamental para las personas LGBTI+ pero también
para fortalecer nuestras instituciones, nuestra democracia,
cristalizando la diversidad que existe en la sociedad”.
También
estuvieron presentes, del MMGyD: María Luciana Moreno, directora
nacional de Políticas Integrales de Diversidad Sexual y de Géneros;
María Pía Ceballos, coordinadora de Promoción del Empleo para las
Personas Travestis, Transexuales y Transgéneros; y Vivian Espejo,
coordinadora del Eje Ruralidad.

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