El aumento acordado se comenzará a percibir a partir de este mes y será: $ 500 en septiembre, $ 1.500 en octubre y $ 1.500 en noviembre que se van a sumar a los $ 1.500 ya otorgados anteriormente (en marzo fue de $ 500 y en junio de $ 1.000), haciendo un total de $ 5.000 durante el año 2020.
Cabe aclarar que el municipio en el transcurso de este año garantizó el cobro del salario mínimo vital y móvil como también se aseguró que cada empleado pueda alcanzar el mínimo remunerativo exigido por ANSES.
Al finalizar la reunión los representantes gremiales Lorena Orquera por ATE y Claudia Espeche firmaron junto al señor Intendente el Acta Acuerdo por dicho incremento. El jefe comunal agradeció la predisposición de los gremios y la contribución que realizaron durante este tiempo.
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